Chiến lược nhân sự tại FIR HOUSE
Tại FIR HOUSE, yếu tố con người luôn được đặt lên hàng đầu, tất cả mọi nhân viên đều được tôn trọng, lắng nghe và chia sẻ. Mọi cố gắng, thành tích dù nhỏ nhất đều được ghi nhận và khen thưởng một cách công bằng. Các chế độ phúc lợi, đào tạo, phát triển bản thân được chúng tôi xây dựng vô cùng rõ ràng và công bằng.
Ngoài ra FIR HOUSE còn thường xuyên tổ chức các chương trình, sự kiện nhằm tăng sự gắn kết, yêu thương nhau giữa FIR HOUSE và CBCNV như: Du lịch, Team building, chúc mừng sinh nhật, giấy khen,...
Ngoài ra FIR HOUSE còn thường xuyên tổ chức các chương trình, sự kiện nhằm tăng sự gắn kết, yêu thương nhau giữa FIR HOUSE và CBCNV như: Du lịch, Team building, chúc mừng sinh nhật, giấy khen,...
Văn hóa công ty
Tầm nhìn
Đến năm 2030 trở thành một trong những công ty hàng đầu về Dịch vụ Nhà ở ứng dụng Công nghệ của Việt Nam và thế giới.
Sứ mệnh
Phục vụ cho khách hàng một nơi ở tốt, một nơi đầu tư hiệu quả. Kiến tạo nên môi trường làm việc phù hợp, chuyên nghiệp, sáng tạo, đề cao sự chia sẻ và giá trị con người
Môi trường làm việc
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và cởi mở. Các hoạt động văn hóa - thể thao đa dạng được tổ chức thường xuyên, giúp đội ngũ cân bằng công việc - cuộc sống, tái tạo năng lượng, và tăng thêm tinh thần đoàn kết.
- Tại FIR HOUSE chúng tôi luôn mang đến một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thoải mái và hiệu quả nhất cho CBNV.
- Đội ngũ CBNV nhiệt huyết- năng động- hòa đồng sẵn sàng chia sẻ giúp đỡ mọi người xung quanh.
Đào tạo và phát triển
- Đội ngũ CBNV đều được vạch ra lộ trình thăng tiến rõ ràng , cơ hội thăng tiến dựa trên sự cố gắng và năng lực cá nhân.
- Thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm giữa các CBCNV.
- Thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm giữa các CBCNV.
Chế độ đãi ngộ
- FIR HOUSE là một trong những đơn vị có chế độ phúc lợi tốt nhất trên thị trường Miền Trung hiện nay.
- Chính sách hoa hồng cao nhất thị trường
- Thưởng nhân viên xuất sắc hoàn thành chỉ tiêu thưởng tháng, quý, năm,..
- Chính sách BHXH, BH tư nhân theo quy định Công ty.
- Chương trình du lịch/ teamwork/ team building theo quy định Công ty
- Chính sách chăm lo đời sống CBCNV: Quà sinh nhật, quà Tết Nguyên Đán, trung thu, quốc tế phụ nữ, quà cưới, thăm hỏi…
- Hỗ trợ đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn, Digital Marketing, lộ trình thăng tiến trong công việc,...
